El equipo de operaciones residenciales de la Universidad de Columbia trabajaba en un espacio en el sótano que no favorecía la moral ni la retención del personal. Necesitaban transformar un entorno poco inspirador en un lugar donde los empleados realmente quisieran pasar sus descansos, sin realizar una gran inversión de capital.
El desafío: Lograr que un sótano se sintiera acogedor y energizante con un presupuesto institucional ajustado.
Nuestro enfoque se centró en lo que no tiene costo pero marca toda la diferencia: una planificación espacial cuidadosa, iluminación estratégica y una selección inteligente de materiales. En lugar de acabados costosos, utilizamos materiales sencillos de manera intencionada para crear calidez e interés visual. El resultado transformó la percepción del personal sobre su lugar de trabajo.
El resultado: Columbia obtuvo una amenidad para sus empleados que fomenta la retención y la satisfacción laboral sin el costo de una renovación total. Una prueba de que el buen diseño no siempre requiere un gran presupuesto, sino la estrategia adecuada.
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